职业技术补助申领、阶段性失业津贴金、“三支一扶”、就业后考证

近期，我们收到了一些网友们有关人社政策的咨询留言。现在，权威解答来啦，请收好—— 网民“浪子”：请问阶段性失业津贴金，谁可以申请？怎么申请？有时间限制吗？人社部失业保险司： 凭据《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》（国办发〔2020〕6号）和《人力资源社会保障部 财政部关于扩大失业保险保障规模的通知》（人社部发〔2020〕40号）等文件划定：2020年3月至12月，领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不切合领取失业保险金条件的参保失业人员，可以申领6个月的失业津贴金，尺度不凌驾当地失业保险金的80%。领取失业津贴金期间不享受失业保险金、代缴基本医疗保险费、丧葬津贴金和抚恤金。

领取失业津贴金期限不核减参保缴费年限。失业人员申领失业津贴金，可凭本人社会保障卡或身份证件到参保地失业保险经办机构管理，不必提供排除或者终止劳动关系、失业挂号证明等质料。4月底前，各地已经实现线上申领失业保险金；预计最快6月底前，失业津贴金也可以实现线上申领。申领失业津贴金既没有时间限制又有时间限制。

“没有时间限制”是指可以随时申领，不要求参保职工失业后必须马上或者在一定时限内申领；“有时间限制”是指作为阶段性政策，失业津贴金政策受理期是今年3月-12月，失业人员应在12月31日之前申领。网民“浅小沫”：我之前事情时缴纳的是职工养老保险。

去职后2年没有事情，没缴保险。厥后换了都会重新事情，缴纳的是机关事业单元养老保险。请问我应该怎么处置惩罚断缴2年的情况，在两个都会的养老保险可以转移合并吗？人社部社会保险事业治理中心： 凭据《关于机关事业单元基本养老保险关系和职业年金转移接续有关问题的通知》（人社部规〔2017〕1号），参保人员从企业流动到机关事业单元的，可以申请转移基本养老保险关系。

网民“懒羊羊”：请问到场线上技术培训后，满足什么条件才可以申领补助？去哪儿申请？需要什么质料？人社部职业能力建设司：（一）到场线上技术培训申领补助条件 劳动者可以自主到场线上培训，企业也可以组织或委托开展线上培训。凭据人社部、财政部团结印发的《关于实施职业技术提升行动“互联网+职业技术培训计划”的通知》（人社部发〔2020〕10号），对于劳动者来说，到场线上培训并取得相应课程培训及格证明的学员，根据划定给予培训补助，所需资金可从职业技术提升行动专账资金列支。

建档立卡贫困劳动力、就业难题人员、零就业家庭成员、“两后生”中农村家庭学员和都会低保家庭学员，到场线上培训期间还给予一定的生活费补助。政策还划定，劳动者在户籍地、常住地、培训地、求职就业地到场培训取得证书（职业资格证书、职业技术品级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证、特种设备作业人员证、培训及格证书等）的，都可以给予职业培训补助。（二）培训补助申请地及申请质料 网友们如果想到场培训，并申领培训补助，可以登录所在地人社部门官网，查询相关政策信息，在培训项目目录和培训机构目录中，选择适合自己的培训内容、培训机构和培训所在报名参训。

或者，拔打12333人社部门电话咨询热线，咨询相关政策和信息参训。职业技术提升行动的详细实施事情，主要由各地人社部门落地落实。省级可调整补助培训规模和条件，市（地）可确定补助尺度，县级可整合培训资金和项目。

各地在政策制定中有许多创新，详细的培训工具规模、补助尺度、申领法式、申请质料等方面都不尽相同，还是要凭据自己所在地政策，按其治理法式和划定执行。网民“再回首”：工伤后没有上班，请问我的人为还照发吗？按什么尺度发？如果不发，我该怎么办？人社部工伤保险司： 《工伤保险条例》第三十三条划定，职工因事情遭受事故伤害或者患职业病需要暂停事情接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原人为福利待遇稳定，由所在单元按月支付。

停工留薪期一般不凌驾12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力判定委员会确认，可以适当延长，但延长不得凌驾12个月。

网民“工伤后没有上班”表述没有明确“没有上班”的原因和时长，所以要视详细情况而定。如果是在停工留薪期内，原人为福利待遇稳定，由所在单元按月支付。

如职工与用人单元发生工伤待遇方面的争议，《工伤保险条例》第五十四条划定，根据处置惩罚劳动争议的有关划定处置惩罚。网民“呦！煎饼果子”：我想报名到场三支一扶，请问对户籍有限制要求吗？需要满足哪些条件可以报名？人社部人力资源流动治理司： 高校结业生“三支一扶”计划是人力资源社会保障部会同有关部门组织实施的引导高校结业生到下层服务的项目,每年选派一定数量的高校结业生到下层从事支教、支农、支医、扶贫等服务，2020年全国拟选派3.2万名。“三支一扶”人员选拔招募原则上不设户籍条件，但为了更好地引人留人，艰辛边远地域、贫困地域等地域可联合下层实际有所区别。

详细情况请关注省级人力资源社会保障部门公布的“三支一扶”计划招募通告。网民“护法至尊”：60岁灵活就业人员不到15年缴费，由于身体及就业原因，无法继续缴费，怎么办？是否管理退休待遇？人社部社会保险事业治理中心： 根据《社会保险法》等执法制度划定，灵活就业人员可以到场基本养老保险，参保人员到达法定退休年事时累计缴费满15年的，按月领取基本养老保险金。

已经60岁但累计缴费不满15年的，可以延长缴费至满15年，也可以申请转入户籍所在地城乡住民养老保险，享受相应的养老保险待遇。网民“1”：关于教师先就业后考证，是针对应届结业生吗？人社部专业技术人员。

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